رهبری سازمانی چیست

صفحه اصلی آرشیو راهنمای خرید پرسش و پاسخ درباره ما پشتیبانی تبلیغات تماس با ما

دانلود پاورپوینت هدایت و انگیزش هدایت و رهبری سازمانی (فصل پنجم کتاب مدیریت عمومی الوانی)

دانلود بانک مقالات فارسی مقاله پایان نامه پروژه پرسشنامه کارآموزی و... رهبری سازمانی چیست - دانلود پاورپوینت هدایت و انگیزش هدایت و رهبری سازمانی (فصل پنجم کتاب مدیریت عمومی الوانی)

خلاصه ای از توضیحات
دانلود پاورپوینت هدایت و انگیزش هدایت و رهبری سازمانی (فصل پنجم کتاب مدیریت عمومی الوانی) کتاب مدیریت عمومی دکتر مهدی الوانی از جمله منابع مهم درس مبانی سازمان و مدیریت، اصول مدیریت و مدیریت عمومی و تئوری های مدیریت پیشرفته در سطح کارشناسی  و ارشد میباشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل پنجم این کتاب با عنوان « هدایت و انگیزش: هدایت و رهبری سازمانی » می باشد که در ۳۵ اسلاید  همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان کار کلاسی ( ارائه در کلاس به شکل سمینار یا کنفرانس) درسهای مدیریت عمومی- مبانی سازمان و مدیریت- اصول مدیریت و تئوریهای مدیریت پیشرفته رشته های مجموعه مدیریت در مقاطع کارشناسی و کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گیرد ، بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است: رهبری - گروهی رهبری را اثرگذاری بر افراد در انجام وظایفشان با میل و علاقه، توصیف کرده اند. گروهی دیگر رهبری را نفوذ بر زیردستان تعریف کرده اند. - مهم ترین نکته در رهبری، جهت دادن و نفوذ بر اعضای سازمان است. رهبری مستلزم نفوذ کردن و اثرگذاری بر افراد است و مدیر در نقش رهبر کسی است که بتواند بر افراد تحت سرپرستی خود نافذ و مؤثر باشد و به عبارت دیگر مرئوسان، نفوذ و قدرت او را بپذیرند. رابطه قدرت و نفوذ رهبری رفتار مرئوسان در جهت تحقق اهداف سازمان نفوذ جهت بخش قدرت فردی: قدرت مرجعیت قدرت تخصصی قدرت سازمانی: قدرت قانونی قدرت پاداش نظریه های هدایت و رهبری ۱٫ نظریه های خصوصیات فردی رهبری ۲٫ نظریه های رفتار رهبری ۳٫ نظریه های موقعیتی و اقتضایی نظریه های خصوصیات فردی رهبری در این گروه از نظریات برای رهبر خصوصیاتی ذاتی ذکر می شود. در این زمینه محققان خصوصیاتی را ذکر کرده اند که عبارت اند از: ۱٫ هوش ۲٫ بلوغ اجتماعی و وسعت دید ۳٫ انگیزه های توفیق طلبی و نیل به هدف ۴٫ انسان گرایی ۵٫ شخصیت ظاهری و فیزیکی ۶٫ زمینه های فرهنگی ...

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

تمام مقالات و پایان نامه و پروژه ها و پرسشنامه ها و... این سایت به صورت فایل دانلودی می باشند

مقاله رهبری درسازمان

دانلود بانک مقالات فارسی مقاله پایان نامه پروژه پرسشنامه کارآموزی و... رهبری سازمانی چیست - مقاله رهبری درسازمان

خلاصه ای از توضیحات
دانلود مقاله رهبری درسازمان مقاله در مورد رهبری سازمانی پروژه تحقیق مقاله رهبری در رفتار سازمانی مقاله در مورد رهبری در سازمان مقاله درباره رهبری در سازمان مقاله رهبری سازمان مقاله سازماندهی و رهبری دانلود مقاله سازماندهی و رهبری مقاله در مورد سازماندهی و رهبری پایان نامه رهبری سازمان پاورپوینت رهبری در سازمان   موضوع : مقاله رهبری در سازمان این فایل شامل ترجمه لاتین رهبری در سازمان می باشد. رهبری اهمیت دارد ؟ تردیدی نیست که اهمیت زیادی دارد . آیا آن تنها عاملی است که موفقیت یا شکست سازمان را تعیین می کند ؟ بدون تردید خیر. دراین فصل به این گونه مسایل ضدو نقیض می پردازیم ، ولی پاسخ قطعی به این مسایل نخواهیم داد. بدیهی است که درباره مقوله رهبری ، درمقایسه با سایر مطالب مورد بحث این کتاب ، نوشته ها و مطالب بسیاری گفته و نوشته شده است . حتی اگر سازمان به صورت یک مدرسه محلی ، یک کلیسا ، یک تیم ورزشی و یا یک کشور باشد ، فرض اصلی بر این است که این سازمان به وسیله یک رهبر اداره می شود . درهر انتخاباتی درسطح دولتی ، سخن از رهبری به میان می آید . کسانی که مسایل ورزشی را دنبال می کنند ، می دانند که با استخدام یک مربی یا مدیریت جدید سازمان مزبور چه انتظاراتی ازوی دارد . رییس جدید یک مدرسه بایک دانشگاه با این هدف که خواسته های آنان تأمین گردد، بوسیله کمیته ای متخصص انتخاب می شود . من (نویسنده کتاب ) اخیراً عضو یک کمیته تحقیقاتی بودم که درصد تعیین ریاست جدید برای دانشگاه بود . درفرآیند کار ، شاهد ابراز احساسات زیاد و انتظارت بیجا بودم . همه اعضای کمیته نیز به خوبی متوجه اهمیت نتیجه کار خود بودند . تغییراتی که دراروپای شرقی و آفریقای جنوبی در ۱۹۸۹ و ۱۹۹۰ رخ داد ،تنها به سبب دیدگاه هایی ...

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

تمام مقالات و پایان نامه و پروژه ها و پرسشنامه ها و... این سایت به صورت فایل دانلودی می باشند





تبلیغات